40年代後期，戰後的香港百廢待興，加上大量人口從內地湧入，給香港在基建、房屋、教育、衞生等各方面造成巨大壓力。50年代初期，香港經濟開始發展，各行各業對技術人才的需求與日俱增，為專業技術培訓提供了發展機遇。

50年代
1955年，鑑於政府內部及社會對工程人才需求甚殷，香港政府率先開展學徒訓練計劃。當時，工務局轄下的電器機械工程部、九廣鐵路部和水務部聯合開辦第一屆訓練課程，共招收了17名學徒。他們每星期有一天和兩個晚上修讀理論課程，其餘時間則跟隨師傅學習實用技能，每兩星期獲發放約40元薪金。

60年代
1961年，「學徒」獲正名為「工程學徒」。1969年，政府開辦工藝學徒訓練。

70年代
1970年，培訓計劃再擴展，分為5年制的工藝學徒訓練及4年制的技工學徒訓練；工藝學徒須中學畢業，技工學徒須達初中程度。工藝學徒當時的薪金約為300元，技工學徒的薪金則約為200元。70年代，學員先後在威菲路兵房(即現時九龍公園)和銅鑼灣加路連山學徒訓練中心接受實用技能培訓，訓練項目包括焊接及金屬薄片構製等。星期六下午的空餘時間，學員經常參與足球和籃球比賽等康樂活動，更組隊競逐工務盃，一起度過難忘的青春歲月，建立了深厚的情誼。

80年代
香港經濟起飛，工商業發展一日千里，電器機械工程處獲升格為機電工程署。培訓計劃亦因應新技術發展及社會需要，開設電子學徒訓練課程，邁進全盛時期。

千禧年代
2005年，學徒訓練中心由土瓜灣工場遷往九龍灣機電工程署新總部。

2012年，「學徒訓練計劃」改稱「技術員訓練計劃」，以提高學員的專業形象，吸引更多年青人加入機電工程行業。

隨着時代進步，學員的學歷普遍提高，由以往的證書升格至現在的文憑，薪金亦由50年代的數十元增至現時技術員學徒的萬元水平，增幅達百多倍。數十年來，機電工程署一直肩負着培訓學徒的重任，薪火相傳，至今已培育了數以千計的精英，為香港政府及社會各界提供服務。經過多年的努力，機電工程署為現今的技術人才培訓計劃奠定了穩固基礎。

技術人才培訓計劃的現況

展望將來